Personalbereitstellung und Personallösung

Die sinnvolle und individuell angepasste Personalbereitstellung kann einen großen Teil des Unternehmenserfolgs ausmachen.

Zunehmend greifen immer mehr moderne und ökonomisch denkende Unternehmen auf die Personalbereitstellung eines Zeitarbeitsunternehmens zurück. Hierdurch ergeben sich für das Unternehmen einige Vorteile. Dieses Vorgehen empfiehlt sich besonders, wenn ein Unternehmen akut nicht über die benötigten Personalreserven verfügt. Dies kann z.B. dann der Fall sein, wenn es einen neuen Auftrag erhalten hat, der die eigenen Personalkapazitäten übersteigt. Auch die Urlaubszeit, eine Krankheitsphase oder der Mehraufwand durch ein spezielles Projekt ist oft Anlass für den Einsatz von externem Personal einer Zeitarbeitsfirma.

Zeitarbeitsfirmen bedienen alle Branchen und stellen benötigtes Personal bzw. benötigte Mitarbeiter genau für den Zeitraum zur Verfügung, in dem das Unternehmen höheren Bedarf hat.

Dadurch, dass das Personal bei der Zeitarbeitsfirma fest angestellt ist und nur für den benötigten Zeitraum beim Kundenunternehmen eingesetzt wird, erspart sich das Unternehmen Mehraufwand wie z.B. die Personalsuche, die Anmeldung bei den Sozialversicherungsträgern und die Lohn- bzw. Gehaltsabrechnung für die einzelnen Mitarbeiter. Die Personalbereitstellung stellt für viele Unternehmen einen nicht unerheblichen Wettbewerbsfaktor dar.

Für jede Situation des Unternehmens können individuelle Personallösungen angeboten werden. Zum Beispiel kann dies eine bestimmte Fähigkeit oder eine Erfahrung sein, die der Mitarbeiter für den Aufgabenbereich beim suchenden Unternehmen mitbringen muss. Die Personalbereitstellung kann für Personal aller Qualifikationen erfolgen. Bei einer der über 30 bundesweiten pluss-Niederlassungen erhalten Sie Hilfskräfte und Fachkräfte aus allen Branchen. Dies können z.B. Mitarbeiter aus den Bereichen Bildung und Soziales, Office, Handwerk, Industrie, Pflege und Medizin sein.

Personallösungen aller Arten, wie z.B. die Zeitarbeit, die Personalvermittlung, das Outsourcing sowie das On-Site-Management werden von der pluss-Gruppe flächendeckend angeboten.

Wenn Sie in Ihrem Unternehmen einen personellen Engpass haben und eine gute Personallösung benötigen, freuen wir uns auf Ihre unverbindliche Personalanfrage.

Für weitere Fragen oder benötigte Informationen stehen wir Ihnen selbstverständlich gern zur Verfügung.