Perspektiven und Karriereentwicklung

Kaum etwas ist so wichtig für ein erfülltes Arbeitsleben wie Weiterentwicklung und Perspektiven. Wo immer man hin möchte – nach vorne sollte es gehen. Deshalb behalten wir Ihre Karriereentwicklung im Auge und fördern Sie, wo wir können.

Schulungen

  • Zentrales Onboarding und umfassende Einarbeitung in den Niederlassungen
  • Grundlagenschulung und bereichsspezifische Weiterbildungen
  • Telefontraining
  • Jährliche Treffen zum Erfahrungsaustausch

Weiterbildung

  • Ausbildereignungsschein
  • Berufsbegleitende Bachelor- / Masterstudiengänge an renommierten Partner-Hochschulen (HSBA, FOM)
  • Berufsbegleitender Fachwirt (Personaldienstleistung) oder Fachkaufmann/-frau (Personal)

Entwicklung von Führungskräften

  • Jährliche Führungskräftetagung
  • Führungskräfte-Workshops viermal im Jahr
  • Entwicklungsschulung intern/exter

Unsere Referenten für interne Personalentwicklung