Kinder-Operationstechnische/r Assistent/in (OTA)

Stellenbeschreibung

07.06.2018 Jetzt bewerben!

Herzlich willkommen bei pluss Care People, den Spezialisten im Personalmanagement für Medizin & Pflege. Wir überlassen Sie Ihren Wünschen entsprechend in Einrichtungen der Altenpflege und in Institutionen der Krankenpflege. Werden Sie ein Teil von uns!

Für unseren regionalen Partner suchen wir Sie als

Kinder-Operationstechnische/r Assistent/in (OTA)

 

Wir bieten Ihnen:

     

  • unbefristeten Arbeitsplatz mit fairer Vergütung + übertariflicher Zulage, inkl. Zuschlägen und Prämien
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Fahrtkostenbeteiligung bereits ab dem 1. Kilometer oder Jobticket
  • Option auf einen Firmenwagen inklusive Tankkarte – auch zur Privatnutzung
  • Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.)
  • Flexible Dienstplangestaltung zur optimalen Vereinbarung zwischen Beruf und Familie
  • Integration in ein tolles Team & persönlicher Betreuung
  • kostenlose Fort - & Weiterbildungen
  • auf Wunsch Übernahmemöglichkeit bei unserem Kunden
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  •  

 

Ihre Aufgabengebiete:

     

  • prä-, intra-, postoperativen Maßnahmen bei Kinder-Patienten unter Beachtung der physischen und psychischen Aspekte
  • Unterstützung des Kernteams bei allen Aufgaben im OP unter Beachtung der Hygiene und tätigkeitsbezogenen Rechtsvorschriften
  • Instrumentieren und Springertätigkeiten in unterschiedlichen Fachgebieten
  • Vor- und Nachbereitung der OP-Einheit einschließlich Instrumente, Geräte und Material
  • EDV-Dokumentation
  •  

 

Unsere Anforderungen:

     

  • abgeschlossene Ausbildung als Kinder-Operationstechnische/r Assistent/in (OTA) oder ähnliche Qualifikation
  • Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach „Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind
  • Freude an der Arbeit an unterschiedlichen Einsatzorten
  • hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz
  • aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit
  •  

 

Wer wir sind? Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 30 Jahren am Markt und beschäftigt in über 40 Standorten mehr als 2.500 Mitarbeiter. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Leidenschaft, Offenheit und Zuverlässigkeit definieren unseren Qualitätsanspruch und erzeugen dabei Vertrauen auf allen Seiten des Arbeitsmarktes.

Haben Sie noch offene Fragen? Gerne stehen wir Ihnen auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Sie erreichen uns unter: 0174/4545500

Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann bewerben Sie sich vorzugsweise über unsere „Onlinebewerbung" auf

www.pluss.de/kontakt/onlinebewerbung/ (Dauer: unter 1 Minute). Alternativ bewerben Sie sich gerne per E-Mail: bewerbung-kassel@pluss.de oder rufen Sie uns an unter: +49(561)93716318

Übrigens: Bewerber 50+ sind bei uns herzlich willkommen!

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!


Kontakt

pluss Personalmanagement Hannover GmbH, Niederlassung Kassel
Angela Stahr
Kölnische Str. 5
34117 Kassel

Tel.: +49(561)9371630
Fax: +49(561)93716329
E-Mail: bewerbung-kassel@pluss.de

Arbeitsort(e) 34537 Bad Wildungen, 34225 Baunatal, 34117 Kassel, 34369 Hofgeismar, 34497 Korbach, 36199 Rotenburg, 34292 Ahnatal, 34466 Wolfhagen, 36304 Alsfeld, 34266 Niestetal
Arbeitsbeginn 01.07.18
Arbeitszeitmodell Vollzeit
Vergütung EG3-5 + übertarifl. Zulage (ca. 2.650 € Brutto)

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Welche Bewerbungsunterlagen werden benötigt?

Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse