Kompetenz-Zentrum:
Kompetenzentwicklung durch Fort- und Weiterbildungen
Das pluss Kompetenz-Zentrum "KompZ"
Ihre Berufliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen
Ein Auszug aus dem pluss Unternehmensleitbild:
„… Auf das Wohl unserer Mitarbeiter legen wir größten Wert. Wir fördern betrieblich ihre Gesundheit, ihre berufliche Weiterentwicklung und die Vereinbarkeit von Berufs-und Privatleben“.
Unsere Zahlen sprechen für sich
1.117
Teilnahmen an Fortbildungen
ca. 73%
unserer Mitarbeiter haben sich durch Fortbildungen weiterentwickelt
85
Fort- und Weiterbildungen pro Jahr
Das pluss Kompetenz-Zentrum bietet Ihnen
- Zahlreiche Fortbildungen in verschiedenen Bereichen
- Qualifizierungsmaßnahmen
- Coachings
- Individuelle und persönliche Beratung
Kann's losgehen?
Gerne beraten wir Sie persönlich zu Ihren individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten!
ProPeZ-pluss - zertifiziert durch den iGZ
Ihre Kompetenzentwicklung durch den Prozess der Personalentwicklung in der Zeitarbeit
Die pluss-Unternehmensgruppe ist davon überzeugt, dass lebenslanges Lernen und die Bereitschaft zur kontinuierlichen persönlichen Weiterentwicklung unverzichtbare Voraussetzungen sind, um in einer Welt des stetigen Wandels erfolgreich bestehen zu können. Hierbei spielt sowohl der Ausbau von Fachkompetenzen als auch von personalen Kompetenzen eine große Rolle.
Die Kompetenzentwicklung unserer Mitarbeiter in der Arbeitnehmerüberlassung erfolgt mittels "ProPeZ".
In einem Kompetenzpass sowie einem Sicherheitspass (Bereich Industrie) werden die Unterweisungen, Weiterbildungen, Kompetenzen etc. eines jeden Mitarbeiters erfasst.
Die Top-Vorteile des betrieblichen Gesundheitsmanagements von pluss (BGM-pluss)
Unsere Aufgabe
Ihre Gesundheit erhalten und fördern
Umfangreiches Portfolio
an Fort- und Weiterbildungen
Talentförderung
und Unterstütung bei der Entfaltung Ihrer Potenziale
Ich glaube in jedem Beruf ist man mal gestresst. Für mich war es nur immer unheimlich schwer, nicht in einen dauer-gestressten Zustand zu verfallen - vor allem, wenn es dann auch Zuhause mal Stress gab. Als ich meiner Kollegin bei pluss davon erzählt habe, hat sie mir das Resilienz-Training empfohlen. Ich habe gelernt, wie ich meine Resilienz fördern kann, wie ich mich selbst besser regulieren kann und was Selbstfürsorge bedeutet. Die praktischen Übungen, die ich an die Hand bekommen habe, helfen mir jetzt sehr dabei, dem Stress gegenüberzutreten.
Es berät und begleitet Sie:
Melitta Keller
Leiterin des pluss Kompetenz-Zentrum (Betriebliche Gesundheitsmanagerin und Trainerin für Resilienz, Stressbewältigung und Kinaesthetics)
Telefon
(+49) 040 23 63 01 73
m.keller@pluss.de
